وكيله: ريادي بنى المدماك الأول لقطاع التأجير التمويلي

بالعزيمة والإصرار وإدارة الوقت بشكل فعال والاستفادة من تجارب الآخرين، استطاع إيليا وكيل خوض غمار المغامرة الاستثمارية في قطاع التأجير التمويلي.
وبعد سنوات من التأسيس والبناء اصبح المدير العام للشركة المتكاملة للتأجير التمويلي، إيليا وكيله، نموذجا رياديا لأعمال رائدة، رغم الصعوبات التي واجهته في بداية مسيرة حياته العملية.
وتحمل إيليا المسؤولية في شبابه وهو على مقاعد الدراسة، الأمر الذي كشف عن حبه للعمل وما يخفيه من طموح؛ حيث كان يعمل أثناء العطلة الصيفية للجامعة، في مجال المكتبات ثم انتقل للعمل في صيدليات وشركات ليؤمن من ذلك قسط دراسته الجامعية.
ويتحدث إيليا “الحاصل على بكالوريوس محاسبة وإدارة أعمال” عن بداياته ليعود بذاكرته إلى 11 عاما عندما علم حاجة السوق المحلية إلى حلول تمويلية متكاملة بإجراءات بسيطة بعيدة عن المتطلبات والتعقيدات التي تفرضها البنوك والمؤسسات المصرفية الأخرى.
ووجد إيليا آنذاك أن التأجير التمويلي أفضل الحلول ليقوم بتأسيس الشركة المتكاملة للتأجير التمويلي وبنائها على أسس ومقومات متينة مكنتها خلال وقت قصير من الإنطلاق بخطى ثابتة متجاوزا مرحلة التأسيس إلى مرحلة التميز، ومنذ ذلك التاريخ والشركة تسير في منحى تصاعدي على جمع الأصعدة، ما أدى إلى نجاحات مختلفة خلال العقد الأول من عمر الشركة.
وبلغة الأرقام يدلل إيليا على القفزة التي حققتها الشركة من تاريخ تأسيسها من حيث الإيرادات مقارنة بالسنة العاشرة لها، فقد قفزت أرباح الشركة في السنة الأولى من 86 ألف دينار إلى 2.2 مليون دينار، كما زاد عدد الموظفين من 4 إلى 47 موظفا.
ويقول إيليا أن المشاركة في جائزة رواد الأعمال للعام 2014 جاءت بهدف التشارك مع تجربته مع غيره من رياديي الأعمال، مؤمنا بترسيخ ثقافة ريادة الأعمال ودورها المجتمعي في تأسيس الاعمال المستدامة وخلق فرص التوظيف والمساهمة بفعالية في نمو الإقتصاد.
ويرى إيليا أن الإبتكار وريادة الأعمال من العوامل الأساسية لدعم عملية التنمية الإقتصادية، كما أن تكريم رواد الأعمال في المناسبات المختلفة له دور في تشجيع غيرهم لخوض غمار نفس التجربة ودفعهم لطرح منجزاتهم ورؤيتهم.
لكن نجاح إيليا لم يأتِ على “طبق من ذهب” فكانت السنة الأولى من بدء العمل مليئة بالصعوبات باعتبار أن الشركة من أولى شركات التأجير التمويلي في المملكة، و”هذا ماحمل على عاتقنا نشر الوعي والتثقيف لمفهوم التأجير التمويلي في المملكة والذي تجلى بمخاطبة جميع أفراد المجتمع بشتى الوسائل والسبل كالصحف اليومية ووسائل الإعلام علاوة على عقد ورشات عمل تهدف إلى تعميق مفهوم التأجير التمويلي”، بحسب إيليا.
ويشير مدير عام الشركة إلى أن الشركة قامت ببناء فريق عمل متخصص يخدم مجموعة واسعة من القطاعات بهدف الوصول إلى إدراك أكبر بمميزات التأجير التمويلي المتنوعة.
ومن بين الصعوبات الأخرى، يقول إيليا “آلية تنظيم التأجير التمويلي داخل الجهات المختصة؛ حيث قمت بالمساهمة في تنظيم ووضع آلية للتعامل مع عقود التأجير التمويلي لحفظ حقوق المؤجر والمستأجر”، مضيفا أنه كان هناك عملا كبيرا مع وزارة الصناعة والتجارة في صياغة قانون التأجير التمويلي لعام 2008.
وينصح مدير عام الشركة غيره من رواد الأعمال من فئة الشباب بالتحلي بالعزيمة والإيمان بالقدرات وإدارة الوقت بشكل فعال، فضلا عن الإستفادة من التجارب الناجحة في مجال الأعمال.
وعن خططه المستقبلية تحدث إيليا عن خطته في التوسع في أنشطة الشركة محليا وإقليميا مع المحافظة على الموقع الريادي للشركة، مفضلا استقطاب المواهب المتميزة والتي من الممكن أن تصبح مستقبلا لأحد رواد الأعمال في هذا البلد.
وكانت “إرنست ويونغ الأردن” أعلنت يوم الإثنين 9 آذار(مارس) الحالي، عن أسماء المرشحين النهائيين الثلاثة عشر الممثلين لـ 10 شركات ممّن تأهلوا للمشاركة في جائزة “رواد الأعمال” في الأردن للعام 2014، التي تعقد سنوياً تحت رعاية الملك عبدالله الثاني ابن الحسين.
وسيتنافس المرشحون النهائيون ضمن فئتين هما “الريادي الواعد” و”ريادي العام”؛ حيث تحتفي كلتا الجائزتين برؤى وإنجازات النساء والرجال الذين ساهموا بتأسيس أعمال ناجحة في الأردن، وشاركوا في تحفيز الابتكار وتشكيل اتجاهات السوق واستحداث الوظائف، فضلا عن دورهم الفاعل في تنمية الاقتصاد المحلي.